公司的事其实并不难处理。
自然，这是对孟宴臣而言。若换作明灏的那些员工们，那当然就没有那么轻易了。
孟宴臣当年成立明灏时，想的是明灏作为有待成长的初创型企业，更需要的是年轻人的活力与锐气，而非中年职场老油条的浮躁油滑。
再加上父母推进来的那些股东们已经足够他头疼了，孟宴臣实在是不想再在公司管理方面给自己增添难度。
孟宴臣万分笃定，他要是敢全岗位任用资历深厚的人，那他的公司一定会被付女士塞满眼线，把他盯得死死的，一点自由的缝隙、喘息的空间都不给他留。
因此在面试员工时，孟宴臣胆大心细地大批招用了那些刚刚离开校园的职场新人。
公司年轻化当然是有它的好处在的——公司气氛轻松活跃，管理起来简单，员工们虽然经验不足但却胜在十分听话，教导起来不难，学习东西的速度也很快，几乎是一点就通。
可坏处也十分明显，资历不深，不能很好地应付突发状况，而当员工们都兜不住的时候，自然就只能靠孟宴臣这个老板出面力挽狂澜了。
孟宴臣一下飞机，连家也没急着回，直接带着行李赶去了明灏。
跟员工们开了几轮会议，处理了大半天，总算将问题大致解决了，孟宴臣这才拖着疲惫的身躯，踩着正常下班的点，大包小裹地回家。
付闻樱见了都有些震惊：“宴臣，你都带了些什么？怎么这么多东西？”
孟宴臣拒绝了保姆阿姨想要帮忙的好意，实在是不轻，还是不要为难阿姨了。
他独自推着行李箱，提着大大的包裹往里走，霸总的气场都少了几分，倒像是个拎包小弟。
面对母亲的疑问，孟宴臣努力淡然道：“其实没带什么，只是给您和爸还有肖亦骁他们捎了些伴手礼。”
他倒没说假话，只是真话没说全罢了。
他确实给父母和朋友们都买了礼物，甚至想着要上门拜访，还特意准备了送给薛家人的那份，但都只占少部分。
这些行李里大半都是薛明若要带给家里人以及指明了要他代为转送给孟董付董的。
孟宴臣，一个无情的搬运机器。
孟宴臣不欲在付闻樱面前太过提及明若，便只是轻描淡写一笔带过：“还有些是合作伙伴嘱咐我带给您和爸的。您稍等一会，我去把行李放了，东西拆出来给您。”
付闻樱收到孟宴臣和薛明若的礼物当然是高兴的，她有许多话想问孟宴臣，合作案进展得如何？明英小薛董是个什么样的姑娘？……
她也的确是个严苛的母亲，但见孟宴臣这样疲累，做母亲的总是心疼、不落忍的，想问儿子的话便都堵在了喉咙里，一个字也说不出口了。
付闻樱默默到厨房嘱咐阿姨多加了两道菜，对着孟宴臣却始终面容严肃，并没露出过分关怀的意思，只说：“我让阿姨去准备晚餐了，你先去洗个澡再下来吃饭，今晚早些休息吧。”
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