这世界上老板大多数都一样，又想让牛干活，又不想给牛吃草。装傻不给涨工资，我才不给他管那么多事呢！我深信不谈钱的老板都是耍流氓，已经过了相信大饼的年龄。
我和阿泽商量，他这次给了我建议，说也许干人事行政比项目申报更好，说不定机会更多，成为老板心腹。我想想也是，就图个离家近，干什么不是干呢！那就这样吧！我也认了命，不干肯定老板不高兴，可不涨工资我又不高兴。
老板分别找了后来入职的两个人谈话，打算提拔起来当工程和主管，最后把我叫进去，张秘书和老板都在，还有另一个老板心腹。
“筱新，张秘书一直举荐你，我也很是认可你，你这次绩效考评公司第一，也证明了你的能力。我希望你能够除了原来项目申报的工作外，再负责一下人事行政的工作，这些以后都由你来负责，下面配一个人，有没有信心？”老板说。
我一听，不提涨工资只给加工作量，裁了人不给补人，下面那个小孩不变，只有我变了三份工作内容，这是打算一个人当三个人使唤吗？谁家升职不加薪的啊！
“老板，其实，我并不是太想往行政人事方面发展，一直从事项目申报这块业务，和人事行政也不搭边，并不是十分感兴趣。但是张秘书对我很是信任，希望我负责这部分工作，既然如此我就试着做一下，我会尽力的。”我一惯低调谦虚惯了，不想夸海口喊口号，也想告诉老板我并不想管这么多，明知道老板喜欢听口号，我就不喜欢说。“性格决定命运”这句话真的不假，很快便应验了。
老板听我这么说立马变了脸色，本来一副委以重任的施恩表情，如今很是生气。
“这样啊，竟是张秘书勉强你的吗？那我们还是再考虑考虑吧！”
咦，我也不是那意思呀！虽然有些刻意，但我不说了去做了吗，这还又变卦了！
出来之后，我的第六感又来了。我预感着不妙，果真张秘书出来找我了。
“你怎么回事呀，我跟他那么推荐你，你竟然说不喜欢干，这叫我多下不来台啊！”她说。
“不好意思，但是我说的是心里话。我也说了可以试着去做，但也不是百分百喜欢，只是说出了自己的感受。”我说。
“那你自己看着办吧！”说完，张秘书生气的扭头走了进去。
很快，我的事情传遍了公司。别人开心的升职，我就默默的做自己的事，老板和秘书也不再找我了。
之前走掉的人事经理和财务经理都和我关系不错，纷纷打来电话问我，听了我说的后，他们叫我做好准备。说是应该马上就会和她们一样，过不了试用期了。她们都是临近试用期被逼走的，还没有赔偿。说那个张秘书，除了是老板的眼线，人品更是差劲。
我做好份内工作的同时，也在等着那一天。终于还有三天就到试用期结束了，张秘书找我谈话。
“筱新，考虑到你这三个月的表现，公司决定试用期过后工资不能调整，转正的话只能维持试用期的工资，你看看有什么意见。”倒没有直接说让我走，估计怕赔偿。
“那人事行政不用我接了？”
“对，你还负责原来的，但是只能拿当初offer的百分之八十工资，转正后和试用期工资一样。”
“那和辞退我有什么不同！你们这种做法违法的不是吗？”我有些愤怒，却没有发火，这一出玩的是真奇葩呀！还能这样操作，真够不要脸，我这绩效考核全公司第一竟然过不了试用期。
“既然你不愿意接那些工作，就只能拿这些钱干原来的活。现在那些活会找别人接，不用你接了，现在疫情多的是找不到工作的人。”
“我总算明白什么叫卸磨杀驴了！该付出的我都弄好了，申报的我也提交完了，我把活清了，现在你们找一个别人来享受成果。再说我也没说就不干，你们就这样对我！”
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